【於慶中／綜合報導】近日屢傳資安爭議的影音應用程式《抖音》(TikTok)中國母公司「字節跳動」(ByteDance)周四(22日)證實，旗下4名工作人員曾不當取得多名美國用戶個資，公司已立即將4人解雇。
《路透》報導，字節跳動公司法律總顧問安德森(Erich Andersen)證實，在數月前一次內部調查中發現，有4名負責監控團隊的員工涉嫌取得2名任職外國媒體記者的內部對話與商業文件等個資，經確認後4名涉案人員已立即遭到解僱，其中有2人在美國、2人在中國。
《CNN》指出，遭外洩個資的2名外籍記者，1人任職於英國《金融時報》(Financial Times)，另1人則是美國《BuzzFeed》前員工，遭外洩的個資中還包括2人的IP位址，可用於推測使用者的所在地點。
《金融時報》對此表示：「監視、干擾記者工作，甚至恐嚇新聞消息來源是完全不可接受的。在做出正式回應前，我們將更全面地調查這起事件」；《BuzzFeed》一位發言人透過聲明表示，對於曝光的訊息「深感不安」、「公然藐視記者與《抖音》用戶的隱私和權利」，「更令人不安的是，這是發生在《BuzzFeed News》一系列揭露其母公司內部重大問題的報導後發生的」。
美國國會即將通過立法，禁止政府員工在公家所有的裝置下載或使用《抖音》，另有包括馬里蘭州、南達科他州與德州在內的十多個州，已禁止州政府員工在州政府所有的裝置上使用《抖音》。我國數位發展部官員本月5日也表示，《抖音》(包括國際版)是危害國家資通安全產品，已限制公部門資通設備及所屬場域使用。
《抖音》首席執行官梁如波(Shou Chew)在發給員工的電子郵件中表示：「涉事人員濫用職權取得用戶個資，這是絕對無法容許的」。
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