【於慶中/綜合報導】擁有大型社群平台臉書(Facebook)、Instagram、Thread與WhatsApp的Meta公司證實,執行長祖克柏(Mark Zuckerberg)將解雇5%績效較低的員工,以該公司約72400名員工的規模來看,此決定將影響約3600人。

綜合《彭博新聞》(Bloomberg News)與法新社報導,Meta公司內部一份備忘錄顯示,Meta將解僱約3600名、約占5%表現不佳的員工,並用新進員工取代。執行長祖克柏表示:「我決定提高績效管理的標準,並更快淘汰表現不佳的員工」,「基於績效的裁員是為了確保公司擁有最優秀的人才,並且能夠引進AI方面的新人才」。

美國大型企業為了績效進行大規模裁員,早先有媒體報導,作業系統龍頭微軟(Microsoft)上周也傳出類似的裁員動作,但影響的員工數不到1%。外界認為,此次裁員恐與美國新任總統當選人川普(Donald Trump)即將重返白宮有關,因為Meta 公司正在進行更廣泛的變革。

祖克柏最近與保守派和政治人物的聯繫更加緊密,包括與川普共進晚餐,並提名共和黨人擔任Meta公共事務主管。上周,祖克柏宣布終止該公司為了打擊平台上虛假資訊的事實查核計畫(Fact-Checking Program),此計劃長久受到保守派人士的批評,並將其視為威脅言論自由的內容審查制度。即將卸任的總統拜登(Joe Biden)也公開猛烈抨擊,稱Meta終止事實查核的決定「非常可恥」。

Meta將改採用讓使用者將能在貼文中增添備註、類似川普親信馬斯克在其擁有的X平台(舊稱推特Twitter)上的功能。Meta同時也縮減了《多元性倡議》(DEI),並放寬臉書與Instagram的內容審核規定,特別是關於某些形式的惡意言論。